Skoleledelsen sætter retningen for skolens arbejde. Skolelederen har det pædagogiske ansvar, ansvaret for skolens drift og personaleansvaret.
Skolens ledelse:
skal sikre og lede et udviklende læringsmiljø for elever og medarbejdere.
har ansvar for planlægning, udvikling og evaluering af skolens pædagogiske virksomhed.
skal skabe plads og rum, så alle medarbejdere kan være med til at udvikle skolen inden for de fælles rammer.
skal udvikle rollen som inspirator, fornyer og vejleder, herunder gå foran, træffe beslutninger, iværksætte tiltag, vejlede og skabe opbakning i personalet til den ønskede udvikling.
skal sikre, at der er sammenhæng mellem de skolepolitiske mål og skolens virksomhed (fx den inkluderende skole).
