Mestringsvejleder til Center for ungeindsats
Flere unge skal med – vil du også være en del af opgaveløsningen?
For at skabe de bedste muligheder for unge har Randers kommune etableret Center for ungeindsats. I centret arbejdes i tværfaglige teams, hvor der er repræsentanter for beskæftigelse, Sundhed og Social samt adgang til sparring med uddannelsesvejledere.
Center for ungeindsats har som absolut fokus, at Flere unge skal med – flere unge skal opnå tilknytning til arbejdsmarkedet eller starte på en uddannelse. Målgruppen er unge op til 30 år. Centret er fysisk beliggende på erhvervsskolen Tradium.
Vi søger en mestringsvejleder med stor erfaring indenfor autisme-spektrum-forstyrrelse, der ønsker at arbejde i et tværfagligt team, som har det fælles, faglige ansvar for det antal unge, som er tilknyttet teamet.
Alle unge tilknyttet dette team er over 18 år. Et antal af disse unge har autisme og kan også have nedsat funktionsevne, psykiske lidelser og/eller misbrugsproblematikker.
Din opgave som mestringsvejleder vil blandt andet være
- yde støtte, vejledning og træning i daglige færdigheder med afsæt i den unges plan
- understøtte den unges mestring og selvstændighed i eget liv med særligt fokus på at indgå i arbejdsfællesskaber
- samarbejde med pårørende og relevante samarbejdspartnere
- dokumentere den faglige indsats
- bidrage til den fortsatte udvikling af teamets faglige praksis og tilbud.
Som mestringsvejleder er du en del af et center, der har et skarpt beskæftigelsesfokus, en struktureret tilgang, anvender faglig refleksiv praksis - og som brænder for at lykkes med kerneopgaven i beskæftigelsesindsatsen – at støtte den unge i at opnå tilknytning til arbejdsmarkedet.
Du skal sammen med teamet kunne tage udgangspunkt i den enkelte unge og gøre det, der giver mening i arbejdet for at sikre en konstant udvikling og støtte den unge mod job eller uddannelse. Du skal kunne agere i en hverdag baseret på tillid fra ledelse og kollegaer - og som en del af et tværfagligt team kunne tage ansvar for den samlede opgaveløsning i teamet.
Vi forventer af dig, at du
- er uddannet pædagog eller har en anden relevant socialfaglig uddannels
- har indgående arbejdskendskab til og erfaring med opgaven og målgruppen
- har viden om autisme-spektrum-forstyrrelser og relevante komorbiditeter og kan omsætte din viden til praksis
- kan arbejde efter principper for IPS (individuel planlagt støtte) og Flere unge skal med
- kan yde støtte, vejledning og træning med blik for den unges individuelle behov og de rammer, indsatsen foregår indenfor
- har gode skriftlige kompetencer og kan dokumentere fagligt, præcist og meningsfuldt
- bidrager aktivt til et stærkt tværfagligt samarbejde med unge, pårørende, kolleger og samarbejdspartnere
- kan arbejde selvstændigt og træffe faglige vurderinger i hverdagen, samtidig med at du ser værdien af sparring og teamarbejde
- trives i en arbejdsdag, hvor planer kan ændre sig, og hvor fleksibilitet og overblik er vigtige kompetencer
- deltager aktivt i teammøder og faglig sparring
Din personlighed, det at du ønsker at opnå resultater i et fællesskab og dine hidtidige erfaringer spiller en stor rolle – samtidig med, at det er helt afgørende for os, at du kan møde den unge med de forventninger, som beskæftigelseslovgivningen lægger op til.
Vi tilbyder
- en spændende arbejdsplads i faglig og organisatorisk udvikling
- engagerede, kompetente og hjælpsomme kolleger
- et fagligt miljø med plads til refleksion og nye idéer
- en arbejdsplads, hvor trivsel, arbejdsmiljø og faglighed prioriteres højt
Ansættelsesforhold
Dine opgaver vil som udgangspunkt blive løst indenfor centrets arbejdstider, som er mandag til fredag 08.00-15.00, mandage dog til kl. 17.00.
Løn- og ansættelsesforhold sker efter gældende overenskomst.
Du skal have kørekort B og kunne stille egen bil til rådighed.
Der er tale om en tidsbegrænset stilling på 37 timer til besættelse senest den 1. oktober 2026 og med ophør 31. december 2028.
Yderligere oplysninger
kan fås ved henvendelse til faglig koordinator Ena Devlic på telefon 89 15 78 34, faglig koordinator Karen Beksgaard på telefon 89 15 77 69 eller afdelingsleder Pia Bendtzen på telefon 89 15 79 51.
Ansøgningsfrist
9. august 2026 – og stillingen søges elektronisk, ligesom der indbydes til ansættelsessamtaler elektronisk.
Indbydelse vil ske den 11. august 2026.
Der gennemføres samtaler fra den 14. august 2026.
Der gives besked om udfaldet af samtalerne senest den 21. august 2026.